O19 การมีส่วนร่วมของหัวหน้าสถานีตำรวจ

กิจกรรมที่ 1
นำแนวทาง Anti-Bribery Policy ไปปฏิบัติจริง

วันที่ 5 มีนาคม 2568 ภายใต้การนำของ พ.ต.อ.กฤษฎา งามจิตต์ ผกก.สภ.แม่สรวย จังหวัดเชียงราย ได้มีการประชุมเจ้าหน้าที่ตำรวจทุกระดับ เพื่อเน้นย้ำแนวทางปฏิบัติที่เคร่งครัดในการต่อต้านการรับสินบน (Anti-Bribery Policy) สร้างความโปร่งใสและยุติธรรมในการปฏิบัติหน้าที่ โดยมีการกำชับให้เจ้าหน้าที่ทุกนายปฏิบัติตามนโยบายอย่างเคร่งครัด หลีกเลี่ยงพฤติกรรมที่อาจนำไปสู่การทุจริตหรือเอื้อประโยชน์โดยมิชอบ การประชุมในครั้งนี้จัดขึ้นที่ห้องประชุมใหญ่ของ สภ.แม่สรวย โดยมีเจ้าหน้าที่ตำรวจจากทุกหน่วยงานเข้าร่วมอย่างพร้อมเพรียง ทั้งเจ้าหน้าที่ฝ่ายป้องกันและปราบปราม เจ้าหน้าที่ฝ่ายสืบสวน
และเจ้าหน้าที่ฝ่ายจราจร ซึ่ง พ.ต.อ.กฤษฎาฯ ได้เน้นย้ำถึงความสำคัญของความซื่อสัตย์สุจริตและความเป็นมืออาชีพในการปฏิบัติหน้าที่ รวมถึงการให้บริการประชาชนอย่างเป็นธรรมและไม่เลือกปฏิบัติ นอกจากนี้ยังมีการจัดอบรมให้ความรู้เกี่ยวกับแนวทางปฏิบัติที่ถูกต้องภายใต้นโยบายต่อต้านการทุจริต โดยมีวิทยากรจากหน่วยงานที่เกี่ยวข้องมาให้คำแนะนำและแลกเปลี่ยนประสบการณ์เกี่ยวกับมาตรฐานทางจริยธรรมในการปฏิบัติหน้าที่ของเจ้าหน้าที่ตำรวจ ทั้งนี้ เพื่อให้เจ้าหน้าที่มีความเข้าใจและสามารถนำไปปฏิบัติได้อย่างมีประสิทธิภาพ

กิจกรรมที่ 2
ประชุมเตรียมความพร้อมตามแนวทาง OIT ของ ป.ป.ช.

วันที่ 7 มีนาคม 2568 เวลา 15.00 น. พ.ต.อ.กฤษฎา งามจิตต์ ผกก.สภ.แม่สรวย จ.เชียงราย นำเจ้าหน้าที่ตำรวจเข้าร่วมประชุมเพื่อเตรียมความพร้อมตามหลักเกณฑ์ OIT (Open Data Integrity and Transparency Assessment) ของสำนักงานคณะกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตแห่งชาติ (ป.ป.ช.) โดยมีเป้าหมายเพื่อเสริมสร้างความโปร่งใสในการปฏิบัติงาน และเพิ่มประสิทธิภาพการให้บริการประชาชนอย่างมีมาตรฐาน ในการประชุมครั้งนี้ มีการเน้นย้ำแนวทางในการเปิดเผยข้อมูลภาครัฐ เพื่อให้ประชาชนสามารถเข้าถึงข้อมูลที่สำคัญได้โดยสะดวก โปร่งใส และสามารถตรวจสอบได้ง่าย โดยเฉพาะข้อมูลที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงานของ สภ.แม่สรวย รวมถึงกระบวนการให้บริการประชาชน นโยบายและแผนงานต่าง ๆ เพื่อให้เกิดความเข้าใจที่ตรงกันระหว่างหน่วยงานและประชาชน นอกจากนี้ ที่ประชุมยังได้หารือเกี่ยวกับการพัฒนาช่องทางออนไลน์สำหรับการเผยแพร่ข้อมูลข่าวสารของหน่วยงานให้เป็นไปอย่างทันสมัยและเข้าถึงได้ง่ายขึ้น โดยมีแผนพัฒนาเว็บไซต์และแพลตฟอร์มโซเชียลมีเดีย เพื่อให้ประชาชนสามารถรับข้อมูลข่าวสารที่ถูกต้องและเป็นปัจจุบัน รวมถึงการเปิดช่องทางให้ประชาชนสามารถร้องเรียน หรือเสนอความคิดเห็นได้อย่างสะดวก รวดเร็ว อีกประเด็นสำคัญที่ถูกเน้นย้ำในที่ประชุมคือ นโยบายต่อต้านการทุจริตและการรับสินบน โดยกำชับให้เจ้าหน้าที่ตำรวจทุกนายปฏิบัติหน้าที่ด้วยความซื่อสัตย์สุจริต ห้ามมิให้มีการเรียกรับผลประโยชน์ หรือกระทำการใด ๆ ที่ขัดต่อจริยธรรมของเจ้าหน้าที่รัฐ พร้อมทั้งเน้นย้ำให้มีมาตรการที่เข้มงวดในการตรวจสอบพฤติกรรมของเจ้าหน้าที่ เพื่อป้องกันและปราบปรามการทุจริตอย่างจริงจัง

กิจกรรมที่ 3
นำข้าราชการตำรวจเข้าร่วมกิจกรรม Clinic ITA 2025

วันที่ 10 มีนาคม 2568 พ.ต.อ.กฤษฎา งามจิตต์ ผู้กำกับการสถานีตำรวจภูธรแม่สรวย ได้นำข้าราชการตำรวจเข้าร่วมกิจกรรม Clinic ITA 2025 ซึ่งจัดขึ้นเพื่อส่งเสริมความโปร่งใสและคุณธรรมในหน่วยงานตำรวจ โดยมีสถานีรวจนครบาลและสถานีตำรวจภูธรจากทั่วประเทศเข้าร่วม กิจกรรมนี้เป็นส่วนหนึ่งของโครงการ Integrity and Transparency Assessment (ITA) ซึ่งเป็นการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสของหน่วยงานภาครัฐ โดยมีการให้ความรู้เกี่ยวกับแนวทางปฏิบัติที่ถูกต้อง การสร้างมาตรฐานด้านคุณธรรม และการป้องกันการทุจริตภายในองค์กร ภายในงานมีการอบรมให้ความรู้เกี่ยวกับหลักเกณฑ์ ITA การบรรยายพิเศษจากผู้เชี่ยวชาญ รวมถึงการเปิดเวทีให้ข้าราชการตำรวจได้แลกเปลี่ยนความคิดเห็นเพื่อพัฒนาการปฏิบัติงานให้เป็นไปตามมาตรฐานสากล พ.ต.อ.กฤษฎาฯ ได้กล่าวถึงความสำคัญของการเข้าร่วมกิจกรรมนี้ว่า “การเสริมสร้างความโปร่งใสในองค์กรตำรวจเป็นสิ่งสำคัญอย่างยิ่ง ITA เป็นเครื่องมือที่ช่วยให้เราสามารถตรวจสอบและพัฒนาองค์กรให้มีมาตรฐานที่ดียิ่งขึ้น ซึ่งจะนำไปสู่ความไว้วางใจจากประชาชน” กิจกรรม Clinic ITA 2025 จัดขึ้นผ่านระบบ Zoom Cloud Meeting ตั้งแต่เวลา 09.00 – 16.00 น. โดยมีเจ้าหน้าที่จากสำนักงานตรวจสอบภายในและคณะกรรมการตรวจสอบ ITA ร่วมให้คำแนะนำเพื่อให้หน่วยงานตำรวจสามารถนำไปปรับใช้ได้อย่างมีประสิทธิภาพ

กิจกรรมที่ 4
กิจกรรมสร้างจิตสำนึกเจ้าหน้าที่ตำรวจ เน้นย้ำวินัย
และความโปร่งใสในการปฏิบัติหน้าที่

วันที่ 15 มีนาคม 2568 สภ.แม่สรวย จัดให้มีการประชุมแถวทุกเช้า โดย พ.ต.อ.กฤษฎา งามจิตต์ ผกก.สภ.แม่สรวย ได้เน้นย้ำถึงจิตสำนึกและวินัยของข้าราชการตำรวจในการปฏิบัติหน้าที่ด้วยความซื่อสัตย์ โปร่งใส และเป็นธรรม นโยบายสำคัญที่ได้สื่อสารให้เจ้าหน้าที่ทุกนายเข้าใจ ได้แก่

• การปฏิบัติหน้าที่อย่างตรงไปตรงมา ไม่เลือกปฏิบัติ
• หลีกเลี่ยงพฤติกรรมที่เสี่ยงต่อการทุจริต
• ยึดมั่นในหลักจริยธรรมของตำรวจ

การประชุมแถวและการให้โอวาทในทุกเช้าเป็นกลไกสำคัญในการกระตุ้นจิตสำนึกและสร้างวัฒนธรรมองค์กรที่ยึดมั่นในความซื่อสัตย์สุจริต ซึ่งเป็นรากฐานของการให้บริการประชาชนอย่างมีประสิทธิภาพและโปร่งใส

กิจกรรมที่ 5
การชี้แจงและให้ข้อมูลเกี่ยวกับการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใส
ในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ ของสถานีตำรวจประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568

เมื่อวันที่ 20 มีนาคม 2568 เวลา 14.00 น. พ.ต.อ.กฤษฎา งามจิตต์ ผกก.สภ.แม่สรวย จว.เชียงราย
ได้ดำเนินการประชุมขับเคลื่อนการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ (Integrity and Transparency Assessment: ITA) ของสถานีตำรวจ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 เพื่อแจ้งให้จัดทำคำสั่งแต่งตั้งคณะกรรมการขับเคลื่อนการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงาน ของ หน่วยงานภาครัฐ (Integrity and Transparency Assessment: ITA)
ของสถานีตำรวจ และทำความเข้าใจ กรอบการประเมิน คุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ (Integrity and Transparency Assessment: ITA) ของ สถานีตำรวจ
ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 แก่ข้าราชการตำรวจในสังกัดสถานีตำรวจภูธรบ้านดู่

กิจกรรมที่ 6
เสริมสร้างความเข้าใจเกี่ยวกับการจัดการทรัพย์สินของราชการ

วันที่ 23 มีนาคม 2568 เวลา 10.00 น. สภ.แม่สรวย ภายใต้การบริหารงานของ
พ.ต.อ.กฤษฎา งามจิตต์ ผกก.สภ.แม่สรวย ได้ให้ความสำคัญกับการจัดการทรัพย์สินของราชการ ของบริจาค และของกลาง เพื่อป้องกันการทุจริตภายในหน่วยงาน โดยจัดให้มีการจัดประชุมเจ้าหน้าที่ระดับผู้บริหารทุกฝ่ายเกี่ยวกับแนวทางปฏิบัติที่ถูกต้องตามระเบียบราชการ รวมถึงการจัดทำระบบตรวจสอบทรัพย์สินที่โปร่งใส

โดยกำหนดมาตรการในการจัดเก็บและเบิกจ่ายทรัพย์สินของทางราชการให้เป็นไปตามหลักเกณฑ์ที่ถูกต้อง พร้อมทั้งนำเทคโนโลยีเข้ามาช่วยในการติดตามและบริหารจัดการอย่างมีประสิทธิภาพ เพื่อให้ทุกขั้นตอนมีความชัดเจน สามารถตรวจสอบได้